В ее рамках управленцев будут обучать в течение года. Программа погружает в деятельность государственных структур. Проект уже на протяжении 3-ех лет есть на территории Дальнего Востока. Там она успешно реализуется и пользуется успехом.

Министр Российской Федерации по развитию Дальнего Востока и Арктики Алексей Чекунков сказал, что «Муравьев-Амурский 2030» – это не только образовательная программа, но и трансформация подходов к госслужбе.

– Это возможность усилить нашу команду. К нам приходят молодые мотивированные ребята. В основе их мотивации – стать частью тех изменений, которые происходят на Дальнем Востоке и в Арктике, сделать жизнь в своих городах и регионах лучше, – сообщил Алексей Чекунков. – А те, кто из других регионов России, определяют Дальний Восток и Арктику как территорию новых возможностей для себя и своих семей. Вопрос подготовки кадров сегодня является критически важным в условиях задач, поставленных Президентом по развитию Дальнего Востока и Арктики. В следующем, 2025 году запланирован старт программы для арктических регионов.

Руководитель программы Ксения Кишкарева подчеркнула, что проект делится на несколько направлений. Во-первых, это заявительная кампания, благодаря которой каждый гражданин России имеет возможность подать заявку для ее дальнейшего рассмотрения.

– По итогам отбора – дистанционного и очного – предусмотрено тестирование и выполнение заданий, по итогам определяются лучшие кандидаты, которые зачисляются на программу, – сказала Ксения Кишкарева.

Образовательная часть состоит не из одного направления. Одно из них – проработка идей для решения вопросов, которые предложены регионами. О своих проектах участники проекта рассказывают, а также защищают их перед губернаторами и Министром РФ по развитию Дальнего Востока и Арктики.

– В случае успешного прохождения испытания у обучающихся появляется шанс трудоустройства в дальневосточных или арктических субъектах России и уже на практике реализовывать разработанные предложения, – сказала Ксения Кишкарева.

Также она подчеркнула, что во время обучения к участникам проекта активно применяются инструменты наставничества с участием руководителей местного и всероссийского уровня.

По результатам 2-ух прошедших потоков обучение окончили 96 человек, 67 из них уже успешно трудоустроены. Сейчас по программе обучается 3-ий набор.

– В июне Президент России Владимир Путин поддержал идею расширения образовательной программы на Арктику. Конечно, в арктических регионах она будет реализовываться с учетом местной специфики. Интерес к программе только растет, конкурс составляет несколько десятков человек на место. И мы, со своей стороны, уверены в ее успехе, – отметил Илья Чернов, директор департамента развития Арктической зоны и инфраструктурных проектов Минвостокразвития России.

Как сказала министр экономического развития, промышленности и науки Архангельской области Евгения Шелюк, для нашей области такая программа очень актуальна и может помочь решить проблему недостатка кадров.

– Надеемся, что программа позволит привлечь специалистов из других регионов страны, которые смогут продуктивно трудиться здесь, в Поморье, – сказала она. – Только на муниципальной службе у нас насчитывается более двухсот вакансий, что свидетельствует о дефиците специалистов. Темы, по которым предстоит работать участникам программы, будут определены с учетом ключевых направлений развития экономики региона.